Çalmış olduğu otelde yetişmen aşçıya ve öteki çalışanlara hakaret etmiş olduğu nedeni öne sürülerek tazminatsız işten çıkarılan aşçıbaşının açmış olduğu davada son sözü Yargıtay söylemiş oldu. Yüksek Mahkeme, işyerinde emek harcama barışını bozan ve çalışanlara sövgü eden işçinin kıdem ve suç duyurusu tazminatı alamayacağına hükmetti.
Yargıtay'dan emsal karar: Mesai arkadaşına 'salak' dedi, tazminatı yaktı
0
Paylaş
