Adana’da çalışan binlerce şahıs, uzun süredir gündemde olan yeni emeklilik düzenlemesini yakından takip ediyor. Bilhassa 1999 sonrası sigorta girişi bulunan işçiler, memurlar ve esnaflar için hazırlanması planlanan kademeli emeklilik modeli kentte en oldukca konuşulan konuların başlangıcında geliyor. Mevcut sistemde yaş şartına takılan çalışanlar, yeni düzenleme ile emeklilik planlarını tekrardan halletmeye başladı.
Endüstri, ziraat ve hizmet sektörünün yoğun olduğu şehirde çalışanlar, senelerce prim ödemelerine karşın emekli olamamanın yarattığı belirsizlikten şikâyet ediyor. Yeni modelin hayata geçmesi halinde yaş şartının birkaç yıl geri çekilmesi ve prim gün sayısının azaltılması ihtimali, bilhassa orta yaş grubunda büyük beklenti oluşturdu.
Endüstri çalışanları erken emeklilik istiyor
Kentte organize endüstri bölgelerinde vazife meydana getiren işçiler ağır emek verme koşulları sebebiyle düzenlemeyi daha yakından takip ediyor. Birçok çalışan prim gününü doldurmasına karşın emeklilik yaşını beklediği için çalışmaya devam etmek zorunda kalıyor. Bu durum hem sıhhat sorunlarını artırıyor hem de iş verimliliğini düşürüyor.
Yeni düzenleme ile yaş sınırının esnetilmesi halinde oldukca sayıda çalışanın kısa sürede emekliliğe hak kazanabileceği konuşuluyor. İşçiler, bilhassa 2000 sonrası sigorta girişlilerin mağduriyetinin giderilmesini talep ediyor.
Esnaf için prim eşitliği beklentisi
Adana’daki ufak işletme sahipleri için en mühim mevzu Bağ-Kur prim gün sayısının düşürülmesi. Mevcut sistemde esnafın 9.000 gün prim ödemesi gerekirken işçiler daha düşük primle emekli olabiliyor. Planlanan değişiklikle bu farkın azaltılması, kentteki esnaf kesiminde mühim bir rahatlama sağlayabilir.
Bakkal, berber, pazarcı ve ufak işletme sahipleri düzenleme çıkarsa birkaç yıl içinde emekli olabileceklerini belirtiyor. Esnaf temsilcileri, bu adımın hem ekonomik güvence sağlayacağını hem de genç girişimcilerin önünü açacağını ifade ediyor.
Bayanlara ve annelere yeni haklar
Düzenleme kapsamında ev hanımlarına devlet destekli isteğe bağlı sigorta modeli üstünde de çalışılıyor. Bu uygulama hayata geçerse daha ilkin sigortası olmayan hanımefendiler emeklilik sistemine dahil olabilecek. Oldukça çocuklu anneler için yıpranma payına benzer avantajların gündeme gelmesi de dikkat çekiyor.
Uzmanlara gore bu adım, bilhassa tek gelirle geçinen ailelerde toplumsal güvenceyi artıracak ve hanımefendilerin emekliliğe erişimini kolaylaştıracak.
Gözler Meclis takviminde
Hazırlıkların tamamlanmasının arkasından teklifin yıl içinde yasama gündemine gelmesi planlanıyor. Yasanın yürürlüğe girmesi halinde Adana’da binlerce şahıs prim ve yaş durumunu denetim ederek emeklilik başvurusu yapabilecek.
Şehirde çalışanlar artık net tarih açıklanmasını isterken, işverenler de ihtimaller içinde emeklilik dalgasına gore personel planlaması halletmeye hazırlanıyor. Yeni modelin yalnızca emeklilik yaşını değil, iş gücü dengesini de değiştireceği değerlendiriliyor.
Adana’da kahvehanelerden işyerlerine kadar her ortamda konuşulan bu düzenleme, hayata geçmesi halinde emek verme hayatında mühim bir dönüm noktası olarak görülüyor.
Muhabir:
Resul Özdil
